留言板：下城区委常委、组织部长戴文昌在线访谈

2010-08-23 15:27:10　杭州网网友(浙江省杭州市)

选人用人的公信度直接关系群众的切身利益，我想请问这次选拔的用人的原则是什么？

2010-08-23 15:23:13　轻骑兵(浙江省杭州市)

组织部门选人用人就要完善选任制度，确保群众的参与权，在公开程序环节，要确保群众的知情权，在考核监管方面，要确保群众的监督。

2010-08-23 15:21:11　凌云萝(浙江省杭州市)

很期待戴部长上网恳谈组织工作。这几年，组织部门主动打破“神秘感”，以积极的姿态向全社会开放，让公众了解组织工作的方方面面，让公众感觉更加亲民、更加务实、更加透明，的确是一个大大的进步。

2010-08-23 15:20:29　BM(浙江省杭州市)

公开接受访谈，我们的领导体现出更多亲民意识。

2010-08-23 15:19:50　BM(浙江省杭州市)

期待戴部长的这次谈话。

2010-08-23 15:19:29　杭州网网友(浙江省杭州市)

要提高组织工作满意度，就要让群众参与到选人用人中来，增加工作透明度，让他们有足够的参与权、知情权、监督权。

2010-08-23 15:19:12　BM(浙江省杭州市)

祝福下城区的组织工作取得新成绩。

2010-08-23 15:18:30　BM(浙江省杭州市)

希望不断提高组织工作的透明度。

2010-08-23 15:16:42　BM(浙江省杭州市)

期待通过对话让更多的人了解组织工作。

2010-08-23 15:10:10　佐佐木(浙江省杭州市)

我们非常期待这次戴部长的在线访谈，有助于增加我们的政府组织工作的了解，提高透明度

2010-08-23 15:06:52　佑佑(浙江省杭州市)

这种互动形式非常好，是我们百姓喜闻乐见的

2010-08-23 15:02:41　大大(浙江省杭州市)

近年来我国政务公开制度开始慢慢的实行，在相关部门也采取了一定的举措让观众知晓政务建设阳光政务的决心，本次下城区政府能够网上在线面对广大公众是一个较好的表现。

2010-08-23 15:02:23　小米(浙江省杭州市)

下城区领导干部的选拔已经越来越公开、公正、透明了！

2010-08-23 14:59:08　布丁(浙江省杭州市)

期待明天的直播

2010-08-23 14:57:23　小米(浙江省杭州市)

互联网络改进了人与人之间的交流方式，希望这次网上恳谈可以拉近普通网民和领导之间的距离！

2010-08-23 14:50:10　杭州网网友(浙江省杭州市)

期待

2010-08-23 14:49:35　佐佐(浙江省杭州市)

期待戴部长的这次在线访谈，相信下城区的组织工作会做得越来越好！！！

2010-08-23 14:36:48　水房团结号(浙江省杭州市)

四中全会提出在选人用人机制上要坚持民主、公开、竞争、择优，请问戴部长下城区在推进群众参与选人用人方面有何探索和创新？

2010-08-23 13:58:49　杭州网网友(浙江省杭州市)

组织部从神秘到杭州网的公开访谈,这是巨大的进步! 公开是最具有效率的手段,尤其是对于干部的选拔和任用,公开不禁增加透明度,更消除了误解,让我们党的形象更加光辉.但是公开是会遇到阻力的,尤其是来自上级领导的,作为组织部长,您会怎么做呢?

2010-08-23 12:39:11　天水街道戒坛寺巷社区(浙江省杭州市)

顶！这是一个趋势，下城区能够走在前头，也为其他城区作了一个好的表率。希望通过这样的措施选出的我们的干部，都是德才兼备，让人民满意的。

下城区委常委、组织部长戴文昌在线访谈